
Joël Mendez, directeur emploi formation de l’UIMM (Union des industries et des métiers de la métallurgie)
L’UIMM est le syndicat professionnel des entreprises de la métallurgie qui emploient 1,6 million de personnes. L’UIMM pilote le 1er réseau privé de formations à l’industrie en France et sensibilise les jeunes aux métiers du secteur.
Pouvez-vous nous présenter l’UIMM ?
L’UIMM est un syndicat professionnel dont la vocation est de représenter et de promouvoir les intérêts des 45 000 entreprises de la métallurgie couvrant de nombreux secteurs d’activités. 1,6 million de personnes sont employées par les entreprises de la métallurgie.
Quelles sont les actions de l’UIMM Ã destination des jeunes ?
L’UIMM pilote le 1er réseau privé de formations à l’industrie en France. Une de nos missions est de faire découvrir aux jeunes les activités et métiers des industries technologiques. Le secteur souffre - à tort- d’une image vieillissante et désuète. Pourtant avec 60 000 à 80 000 recrutements par an dont 30 à 40% de jeunes diplômés à tous les niveaux : opérateurs qualifiés, techniciens, ingénieurs, cette industrie offre de nombreuses opportunités. Ainsi nous venons de développer des outils pour faire connaître le secteur, les formations et métiers aux jeunes :
Une série de documentaires retraçant le parcours de cinq jeunes professionnels du secteur a été diffusée sur M6 et W9, et est accessible sur le Web : www.monmetieravenir.com

Un site internet regroupant les informations clés du secteur en termes d’emploi, de métiers et de formations : www.les-industries-technologiques.fr

Un serious game Drive for success a même été développé pour faire connaître aux jeunes les métiers de l’industrie tout en jouant. Ce jeu est gratuit et accessible sur www.drive-for-success.fr

Vous parlez d’industries technologiques, qu’est-ce que c’est ?
Les industries technologiques font partie de notre vie quotidienne. Chaque jour, des entreprises industrielles inventent de nouvelles applications ou conçoivent de nouveaux produits qui facilitent notre vie quotidienne. L’industrie est derrière tout ce qui roule, flotte ou vole… Mais aussi derrière les composants électroniques, toujours plus petits pour développer des appareils domestiques ou portables toujours plus ergonomiques.
Les industries technologiques regroupent huit grands secteurs d’activité :
l’aéronautique et le spatial,
l’automobile,
l’électrique, l’électronique, le numérique et l’informatique,
les équipements énergétiques,
le ferroviaire,
la mécanique,
la métallurgie et le naval.
Crise, délocalisation… l’industrie est-il un secteur d’avenir ?
Oui, je le crois ! Ce secteur ne cesse d’évoluer pour s’adapter à la mondialisation et aux évolutions techniques et technologiques. L’industrie offre la possibilité de bâtir des parcours professionnels très intéressants.
Les entreprises investissent dans la formation et mettent en place des « plans de formation » afin que les salariés puissent se former, acquérir de nouvelles compétences, changer de métier et évoluer.
Un jeune qui rentre en tant qu’opérateur avec un niveau bac professionnel peut très bien évoluer comme technicien voire plus.
Il faut aussi savoir que l’industrie est un secteur rémunérateur. Les métiers de l’industrie, contrairement à l’image traditionnelle que l’on s’en fait, offrent de bonnes conditions de travail et des rémunérations (pour une formation initiale équivalente) qui sont en général au-dessus de la moyenne par rapport à d’autres secteurs.
Quels métiers recrutent particulièrement dans ce secteur ?
Le secteur propose des métiers à dominante pluri-technologique, avec des niveaux élevés : techniciens, techniciens supérieurs et ingénieurs.
Nette tendance dans l’industrie depuis quelques années : près de 60% des jeunes qui suivent une formation par apprentissage dans la branche préparent un diplôme de niveau post Bac.
On assiste à une baisse significative des besoins au niveau des CAP, même si les entreprises ont encore besoin d’opérateurs qualifiés.
Les bacs pros les plus demandés sont ceux des filières maintenance industrielle, productique, électrotechnique, chaudronnerie, soudage...
Au niveau bac +2, les entreprises recrutent dans les filières : maintenance industrielle, conception de produits industriels, industrialisation des produits mécaniques, méthodes et préparation...
Au niveau ingénieur, elles recherchent des ingénieurs généralistes et des ingénieurs spécialisés dans des domaines tels que la filière électronique, les systèmes embarqués, la conception et de l’éco-conception intégrant plusieurs champs technologiques.
Propos recueillis par Diane Dussud