BACHELOR CHARGÉ DE GESTION SOCIALE ET PROJET RSE

PREMIÈRE ANNÉE

JE DÉCOUVRE LES MATIÈRES COMMERCE / RH

• Ressources Humaines
• Droit des Entreprises et Droit Social
• Marketing
• Communication
• Economie
• Gestion & Comptabilité
• Management
• E-Commerce
• E-réputation
• Culture Générale
• Visites d'entreprise et conférence

JE DÉVELOPPE MES COMPÉTENCES

• Vente / Négociation commerciale
• Informatique
• Anglais
• Espagnol
• Initiation au Néerlandais

JE TRAVAILLE EN MODE PROJET

• Cas appliqué aux Ressources Humaines

JE SUIS ACCOMPAGNÉ

• Techniques de recherche d'emploi
• Coaching CV et LM
• Personnal Branding

DEUXIÈME ANNÉE 

J'APPROFONDIS LES MATIÈRES RESSOURCES HUMAINES

• Ressources Humaines
• Risques Psycho-sociaux
• RSE
• Gestion des risques
• Management 
• Marketing
• Communication
• Economie
• Gestion & Comptabilité
• Ressources Humaines
• Droit des entreprises et Droit Social
• Culture Générale

JE DÉVELOPPE MES COMPÉTENCES

• Multimédia
• Anglais
• Espagnol
• Initiation au Russe

JE TRAVAILLE EN MODE PROJET

• Cas appliqué aux Ressources Humaines
• Workshop
• Rapport de missions

JE SUIS ACCOMPAGNÉ

• Coaching de compétences

TROISIÈME ANNÉE

JE ME SPÉCIALISE DANS LES MATIÈRES RESSOURCES HUMAINES

• Politique des salaires et rémunérations
• Plan stratégique de la communications sociale
• Ingénierie de la formation en entreprise
• Mobilité internes et externes
• Payes : techniques et logiciels
• GPEC
• Stratégie du service RH
• RSE
• RPS
• Management
• Gestion des conflits
• Droit des contrats, social et du travail

JE MATÉRIALISE MES COMPÉTENCES

• Finances
• Marketing / Communication
• Techniques commerciales
• Livret d'employabilité
• Gestion de projet
• Analyse de données
• Multimédia
• Analyse comportementale du consommateur
• Anglais 
• Espagnol
• Initiation au Chinois
• Jury de compétences

JE TRAVAILLE EN MODE PROJET

• Challenge : stratégie de recrutement et de fidélisation
• Workshop de mobilité interne
• Projet de GPEC

JE SUIS ACCOMPAGNÉ

• Coaching et suivi de projet

MÉTIERS VISÉS

• Chef de Projet Formation
• Gestionnaire de Paie
• Chargé de Mission RH

Le choix d'une formation en apprentissage vous permet de bénéficier simultanément d'une scolarité GRATUITE et d'une EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE RUMÉRÉE.

Cette référence est indiscutablement un accélérateur de carrière et les embauches proposées par les entreprises à l'issue du contrat d'apprentissage tiennent compte de cette expérience. 

C'est un véritable besoin et une force pour les entreprises qui recrutent par ce biais une personne motivée, désireuse de progresser et de mettre ses nouveaux savoirs au bénéfice de sa structure afin de progresser. L'étudiant devenu employé par ce contrat capitalise tout de suite à l'expérience terrain et démontre beaucoup plus facilement ses compétences.